代表取締役社長

奥野 薫 Kaoru Okuno

日系大手IT企業人事部門,フランス系外資日本法人人事部長,大手アメリカ系コンサルティングファーム,国内系大手コンサルティング会社におけるプリンシパル,パートナー・人事コンサルティング本部長等を経て現職。
人事戦略策定, 人事制度構築・運用支援, M&A人事組織統合支援, 人事業務改革, 人材開発制度構築・運用支援等を専門領域とする。
早稲田大学大学院会計研究科非常勤講師
慶應義塾大学文学部人間関係学科社会学専攻卒業

取締役

陶山 匠也 Takuya Suyama

国内大手銀行東京支店副調査役,アメリカ系トレーニング会社東京事務所を経て現職。
人事戦略策定, 人事制度構築・運用支援, 人材開発,キャリア開発制度構築・運用支援,リーダーシップ・チームビルディング・マインドセット教育等を専門領域とする。
実用英語検定1級, IELTS overall 7.5, HSK(中国語)6級
九州大学農学部農業経済学専攻卒業
九州大学 生物資源環境科学府農業資源経済学専攻卒業(Master of Science)
香港科技大商学院 経営管理学専攻卒業(Master of Business Administration )